Seminario de Desarrollo de Competencias Blandas: Autoconocimiento, Comunicación, Mejora Continua

A TRAVÉS DE:

  • AUTOCOCIMIENTO, como principal valor de los colaboradores, en las diferentes organizaciones en las que se desempeñan, es el componente mas importante de la inteligencia emocional e implica tener un conocimiento profundo de nuestra emociones, fortalezas, debilidades, necesidades e impulsos.
  • COMUNICACION, para obtener mejores resultados cuidando nuestro bienestar emocional, nuestro entorno y aprender a ser trascendente con tu estilo de comunicación contigo mismo y con los que te rodean.

INTRODUCCION

La Dirección de Posgrado y Educación Continua en los últimos años ha venido fortaleciendo las capacidades de sus estudiantes, desarrollando las habilidades blandas que permiten un crecimiento integral, en el ser y el hacer del individuo. Dando continuidad a estas actividades formativas organizadas de forma transversal en el curriculum, se presenta el seminario “Desarrollo de Competencias Blandas” donde prevalecerán temas de Autoconocimiento, Comunicación, Mejora Continua, entre otras. Las que están directamente relacionadas con las capacidades técnicas individuales.

TEMAS DESARROLLADOS

  • Autoconocimiento: Clave del liderazgo del siglo XXI.
  • Comunicación y Ambiente Positivo rompiendo nuestros patrones mentales y creencias limitantes.
  • El poder de enfocarse y la mejora continua.

OBJETIVO GENERAL

Facilitar herramientas prácticas para el desarrollo del Autoconocimiento, Comunicación, como competencias críticas del liderazgo y la Mejora Continua, para formar equipos de alto rendimiento.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

  • Reconocer la importancia del autoconocimiento para la gestión de las emociones y su impacto en las organizaciones.
  • Aplicar herramientas de comunicación positiva para obtener mejores resultados cuidando nuestro bienestar emocional y de nuestro entorno.
  • Elevar el nivel de enfoque a los participantes en la mejora continua como factor clave para maximizar la productividad en las organizaciones.
  • Desarrollar a través de ejercicios prácticos y autorreflexión la agilidad emocional.

Expositores.

Expositor: Ing. Freddy Gonzalez Lopez, M.Sc.,

Director de Estudios de Posgrado y Educación Continua

UNIVERSIDAD NACIONAL DE INGENIERIA

 

Expositor: Lic. Kelly Valle Rodríguez, M.Sc.,

Docente de la Dirección de Estudios de Posgrado y Educación Continua

UNIVERSIDAD NACIONAL DE INGENIERIA

 

Expositor: Ing. Raquel Beer Gómez, M.Sc.,

Docente de la Dirección de Estudios de Posgrado y Educación Continua

UNIVERSIDAD NACIONAL DE INGENIERIA

 

Expositor: Lic. Roberto Brenes, M.Sc.,

CEO y fundador de IDN Consultores

y Global Coaching School

 

Desarrollo de la Agenda

8:00 a.m. Inscripción de participantes.

8:20 a.m.

Palabras de bienvenida del Director de Estudios de
Posgrado y Educación Continua.
UNIVERSIDAD NACIONAL DE INGENIERIA

Ing.Freddy González López, M.Sc.,

8:40 a.m.

Expositor: Lic.Kelly Valle Rodríguez, M.B.A.,
Ponencia: “Autoconocimiento”
Docente Dirección de Estudios de Posgrado
UNIVERSIDAD NACIONAL DE INGENIERIA

09:55 a.m. Preguntas y respuestas, reflexiones, Intercambios, aportaciones. 

10:10 a.m. Foto de grupo – Receso 

10:25 a.m. 

Expositor: Ing. Raquel Beer Gómez M.B.A.,
Ponencia: “Comunicación y Ambiente Positivo”
Docente Dirección de Estudios de Posgrado
UNIVERSIDAD NACIONAL DE INGENIERIA

11:40 a.m. Preguntas y respuestas, reflexiones, Intercambios, aportaciones.

12:00 m.d. Almuerzo

01:00 p.m. Inscripción

01:10 p.m.

Expositor: Lic.Roberto Brenes, M.Sc.,
Ponencia: “El Poder de Enfocarse y la Mejora Continua”
CEO de IDN Consultores y Global Coaching School

02:25 p.m. Preguntas y respuestas, reflexiones y compartir de la experiencia.

02:35 p.m. Desarrollo .

03:30 pm – 04:30 pm

Ing.Freddy Gonzalez Lopez, M.Sc.,
Palabras de Clasura y entrega de reconocimientos